조직관리 영역은 다음과 같이 말할 수 있다. 1. 미시적 조직관리 (1) 동기이론 ① 내용이론 (content theories) : 구성원들에게 동기를 부여하는 요인에 대해 설명 ⓐ Maslow의 욕구위계이론자아실현에 대한 욕구 : 자기만족을 위한 욕구로, 창조적, 혁신적 접근을 가능 하게 하는 기술과 능력에 도전하는 열망으로 나타남자아존중감에 대한 욕구 : 승진욕구나 과업의 성공적 성취와 회사의 인정받고 자 하는 욕구사회적 욕구 : 사회적 타인으로부터의 인정받고자 하는 욕구, 조직 내 동료직 원과의 인관관계, 근로자 중심의 리더십을 경험하는 것이 이러한 욕구를 만족시키는데 도움이 됨안전에 대한 욕구 : 자신의 신체적인 환경 또는 감정적인 환경에서의 안전이 나 보호 및 안정과 연관된 욕구->직장의 안전한..